J’ai créé FCM en 2007 pour accompagner le changement dans les entreprises avec une démarche humaine et pragmatique. Ma ligne directrice : l’épanouissement professionnel des dirigeants et des collaborateurs que j’accompagne. Pour cela, je propose des méthodes pédagogiques innovantes et performantes. Chaque entreprise, chaque collaborateur est unique, aussi je m’applique à offrir du sur mesure, afin de permettre à chaque personnalité de progresser sereinement et efficacement dans l’atteinte de ses objectifs. Créer des synergies pour faire émerger de nouveaux potentiels, être à l’écoute, soutenir, suivre, accompagner…rythment mes missions.   Diplômée du Cesi de Nantes et de l’IAE de Rennes, DESS en Management International, j’ai travaillé pour des entreprises Françaises et internationales en Europe, Afrique du Nord, et sur le marché indien. Certifiée executive coach à HEC Paris, en 2010.